4月1日，虏克电梯2021年“聚心聚力 创新思路 迎接挑战”一季度营销工作会议在总部召开，虏克电梯总裁韩公博、技术总裁Andreas Hoennige、副总裁刘建奇、工厂营运副总经理何石满等领导出席现场，来自全国各分公司的负责人、前线营销及总部各分管领导共同参会。

　　本次会议会议重点总结了2021年一季度前线运营工作所取得成绩并分析存在的问题，同时为半年度工作开展制定规划、指明方向、鼓舞士气。

　　经营团队组织架构调整初见成效，一季度成绩可喜

　　巧妙变革，灵活发展，虏克电梯作为行业新品牌，正以具备虏克特色的发展模式向前发展。

虏克电梯有限公司总裁韩公博

　　本次会议上，针对一季度发展成果，虏克电梯总裁韩公博首先向奋斗在一线的所有同事送上感谢和慰问，2021年一季度整体经营业绩基本达到预期目标。特别是省内分公司在经历了机构调整之后，还能取得这样的业绩实属不易，省外分公司在项目资源有限的情况下，积极开拓市场、提升工作效率。

虏克电梯有限公司副总裁刘建奇

　　关于前线营销一季度工作的相关进展，营销副总裁刘建奇在总结中指出:第一季度是虏克2021年目标责任书执行的第一阶段，面对激烈市场角逐、组织架构调整、营销模式转换的各种挑战，前线营销团队毫不退缩，迎难而上，捷报频传，可以说是实现了阶段性胜利，在此期间，营销团队的付出和取得的成果，是值得肯定的。

　　表彰先进，继往开来

　　总结过往，继启未来。

　　本次季度会议上，来自全国各分公司的负责人依次进行了工作述职及总结报告，从订单、发运、渠道发展、费用管控等各方面对分公司的业务进行了全面回顾。

　　会上业务一部、业务二部、合同管理部、财务部、市场部等相关部门分管领导，就2021年一季度的主要工作完成情况及工作亮点作了重点报告和分析，同时聚焦二季度及半年度各项经营指标，分享了半年度的工作规划。

荥阳办事处销售主管张海涛

　　针对业务开拓中的先进个人，公司也在本次会议中进行了表彰。荥阳办事处销售主管张海涛，在工作中秉承虏克服务理念，始终提供专业咨询、耐心服务，在整个服务过程中，妥帖细致，想客户之所想，急客户之所急，凭借出色的职业素养，获得了公司“最佳拼搏奖”。

　　坚定信心，共创发展新格局

 虏克电梯技术总裁Andreas Hoennige

　　来自德国的虏克电梯技术总裁Andreas Hoennige也参加了本次会议，在发言中，他说到:“虽然虏克目前仍是初创阶段，但每一个伟大的公司都要经历初创阶段，在发展中会遇到各种各样的问题，相信在大家的共同努力下，定能克服问题，排除障碍，成为耀眼的国际品牌。”

　　公司总裁韩公博在主题发言中对营销团队的付出和努力表示感谢，并希望大家牢记年度经营指标，继续秉持开拓进取的精神，持续提升团队管理和服务水平，不断提高团队高效协同能力，虏克目前处于婴儿期，需要我们每一个人共同呵护和扶持关爱，2021年是虏克发展过程中的元年，相信在公司董事会的领导下，一定能够达到预期的目标，向全体虏克人交出一份满意的答卷。